发别人聊天记录和电话号码，未经同意则违法。依据《民法典》规定，此行为侵犯他人隐私权。若造成严重后果，可能涉嫌犯罪，需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

能否退房需看合同约定。若开发商无故拖延开全款发票，可能构成违约，依据相关法律规定，您可主张相应权益。《商品房买卖合同》有相关约定时，开发商应承担违约责任。不及时处理可能会影响您的产权办理及后续事宜。 ✫✫.

法定节假日临时工有薪休息。依据《劳动法》，法定节假日休息用人单位应支付工资，若加班则需支付三倍工资。不及时支付，将损害劳动者权益，可能引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

遇到招生诈骗应立即报警。根据《中华人民共和国刑法》，诈骗公私财物将受法律制裁，不及时报警可能导致财产损失无法追回，甚至助长犯罪。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

恋爱纠纷可咨询，但起诉胜诉难，多被认作共同生活或赠予。《民法典》规定，恋爱期间财产处理需谨慎，否则可能造成财产损失且无法追回。建议及时协商，避免纠纷升级。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

农村房子过户需按流程办理。依据《土地管理法》等，需携带材料申请，经审查、勘丈、调查、公告后，审核发证。不及时处理可能导致产权纠纷，影响权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

您应立即报警处理，保留好证据如电话录音等。《治安管理处罚法》规定，敲诈勒索可处拘留、罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式如下：1.立即报警，并保留.

分手后IPAD是否要还，需看是否为赠与。如是赠与，根据法律规定通常不需还。法律依据为《民法典》中关于赠与合同的规定，赠与一旦完成，除非有特殊约定，否则赠与人无权要求返还。若IPAD为借款性质，则需归还，不还可能面临.

追尾后保险处理完仍需关注后续事宜。依据《保险法》，保险赔偿后需确认赔偿协议并履行，否则可能影响个人信用及面临法律责任。不及时处理可能导致纠纷升级，甚至被追诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

建筑工程司法鉴定人员需具备专业资格。依据《司法鉴定管理条例》，人员需取得建筑工程司法鉴定资格，否则鉴定无效。无资格人员进行的鉴定不具法律效力，可能导致纠纷无法有效解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

您好，孩子在幼儿园晕倒，责任应由幼儿园承担，除非幼儿园能证明尽到了教育、管理职责。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 首先用30-50字正面回应：孩子在幼儿园晕倒，.

警察会查网上助推诈骗。依据《刑法》等相关法律，网络诈骗是犯罪行为，警察需依法调查。不及时处理可能导致更多人受害，财产损失扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

一般情况下，个人无法直接查询开房记录，这涉及个人隐私。分析：开房记录属于个人隐私范畴，受法律保护。非经法定程序，任何组织或个人不得非法获取、出售或提供此类信息。酒店等住宿业经营者也有责任保护客人隐私，不.

事业单位员工上半年退休后不再缴纳工会费。依据《工会法》等相关规定，退休金不缴纳会费。未及时停止缴纳可能造成资金浪费或不当收费。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

高层住宅厨房下水道堵塞，物业应负责处理。依据《物业管理条例》，物业需管理房屋设备、设施，包括下水道。不及时处理可能导致水漫金山，影响居民生活，甚至造成财产损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

诈骗两万元可能处三年以上十年以下有期徒刑。依据《刑法》，诈骗公私财产数额巨大将受重罚，不及时处理可能导致罪行加重，影响个人未来。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

警察会通知家长并展开调查。依据《中华人民共和国未成年人保护法》，未成年人报警需家长在场，警察将调查事情经过，做笔录。若不及时处理，可能导致未成年人安全受威胁，产生严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

遇到诈骗电话应立即报警。依据《中华人民共和国刑法》，诈骗是违法行为，不及时处理可能导致财产损失，甚至个人信息被滥用，严重影响生活安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

村委会副主任中途离职，应通过开村民会议补选。依据《村民委员会组织法》，村民有权提出罢免要求，村委会需在接到要求后30日内召开村民会议投票表决，否则将由乡镇政府督促。不及时补选可能导致村委会工作受阻，影响村务.

星期天不上班被开除是否合法，需依据单位规章制度及是否公示。依据《劳动合同法》，单位需证明规章制度已公示或告知劳动者，否则不能作为开除依据。若未按规定处理，可能导致劳动纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.