餐饮企业不交社保会有什么后果？

餐饮企业不交社保将面临法律后果。依据《劳动合同法》等，企业不缴社保，劳动者可解除合同，且企业将面临罚款，甚至财产被扣押、查封以抵缴社保费。不及时处理可能导致企业信誉受损，面临法律诉讼及高额罚款。
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餐饮企业不交社保需处理。具体操作：1.立即自查社保缴纳情况，发现未缴立即补缴；2.若已收到罚款通知，按通知要求缴纳罚款并补缴社保；3.若面临法律诉讼，聘请律师，准备相关材料，积极应诉。
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餐饮企业不交社保的常见处理方式包括补缴、接受罚款或法律诉讼。企业应立即补缴社保以避免法律后果，若已产生欠缴，则需接受相应罚款并尽快补缴。若面临法律诉讼，应积极配合处理。